گرامیداشت روز قانون اساسی، فرصتی مغتنم برای بازخوانی اصول و ارزش‌های آن است؛ میثاقی که با تاکید بر استقلال، عدالت اجتماعی، حفظ حقوق اساسی شهروندان و حاکمیت قانون، مسیر تعالی جامعه و صیانت از کرامت انسانی را هموار ساخته است.

مدیر طرح معدن طلای کوه دم گفت: طرح شناسایی و کاشت گونه‌های گیاهی بومی و سازگار در محدوده معدن طلای کوه‌دم در راستای تحقق اهداف توسعه پایدار و حفظ محیط زیست آغاز شد.

از چین و هند تا کره جنوبی و ترکیه، هر جا صنعتی جدی شکل گرفته، ردّ پای فولاد هم هست؛ در ریل و پل و بندر، در خودروسازی و لوازم خانگی، در خطوط انتقال انرژی و حتی در سازه‌های بزرگ انرژی‌های نو.

فولاد مبارکه با رونمایی از نخستین سامانه جامع سرمایه‌گذاری بانکی اختصاصی ذی‌نفعان خود، گامی بزرگ در ارائه خدمات مالی نوین به کارکنان و خانواده‌های این مجموعه برداشته است. این سامانه به کاربران امکان می‌دهد تا بدون نیاز به مراجعه حضوری یا استفاده از چندین سیستم مختلف، به‌صورت خودکار و آنلاین در صندوق‌های سرمایه‌گذاری درآمد ثابت […]

هفدهمین کنفرانس ملی مهندسی نگهداشت و مدیریت دارایی‌های فیزیکی، با شعار «نگهداشت هوشمند و مدیریت دارایی‌ها با رویکرد تحول دیجیتال» روزهای ۲۷ و ۲۸ آبان ماه ۱۴۰۴ با مشارکت گسترده صنایع بزرگ کشور از جمله شرکت فولاد مبارکه برگزار شد. به گزارش رویداد شرق  به نقل از خبرنگار فولاد، این رویداد علمی که در دانشگاه […]

سجاد طهماسبی، معاون راهبری و امور شرکت‌های گروه فولاد مبارکه، روز سه‌شنبه چهارم آذرماه، به همراه جمعی از مدیران و کارشناسان این حوزه از خطوط تولید شرکت فولاد سفیددشت بازدید کرد.

به همت بازرسان کنترل کیفی مستقر در انبارهای روباز و با همکاری مؤثر کارکنان واحد ۲۸، در آبان‌ماه ۱۴۰۴ با بازرسی بیش از ۱۱ هزار تختال و شُره‌زدایی ۱۰ هزار و ۵۶۰ عدد اسلب رکورد تعداد تختال بازرسی و شُره‌زدایی شده در یک ماه در فولاد مبارکه شکسته شد.

در شرایط سخت تحریم و ماه‌هایی که شرکت و گروه فولاد مبارکه با محدودیت‌های انرژی مواجه بوده‌اند، آمارهای موجود گواه آن است که خوشبختانه همانند شرکت فولاد مبارکه، بیشتر شرکت‌های گروه نیز توانسته‌اند در بازه زمانی فروردین تا پایان آبان ماه سال ۱۴۰۴ اهداف تولید خود را با رشد قابل‌ملاحظه نسبت به سال ۱۴۰۳ محقق کنند.

در سلسله نشست‌های مدیرعامل شرکت سنگ‌آهن بافق با کارکنان مالی، مدیران اعضای شورای کارگری، مجموعه‌ای از نکات کلیدی درباره آینده شرکت، نقش کارکنان در مدیریت منابع و مسئولیت اجتماعی سازمان مطرح شد.

یاسر مهدوی، مدیر امور اداری و کارکنان شرکت،* *مدیریت اصولی تعارضات، بهبود فرآیندهای اداری و توسعه یکپارچگی سازمانی را از برنامه‌های محوری این مدیریت عنوان کرد.