رویداد صدرا (صنعت،دانشگاه،اشتغال) با هدف معرفی فرصت ها و خدمات شرکتهای داخلی برای جامعه اندیشمند دانشگاهی در دانشگاه آزاد اسلامی با حضور بیمه ایران آغاز شد.

با سامانه مشاور آنلاین بانک ملی ایران در پیام رسان بله، بدون مراجعه به شعبه از کارشناسان بانک مشاوره بگیرید.

مدیرعامل بانک ملی ایران در بازدید از اداره کل رفاه و درمان، بزرگ ترین سرمایه بانک را نیروی انسانی آن خواند و بر ارائه خدمات بهینه به آنان تاکید کرد.

مدیرعامل بانک توسعه تعاون عنوان کرد ماهیت فعالیت بانکها مواجهه با ریسک است و ساده ترین تعریف ریسک مواجهه با ضرر، زیان و خسارات قابل پیش بینی است و فلسفه وجودی حوزه بازرسی و نظارت بانک مدیریت ریسک و جلوگیری از ضرر و زیان و پیشگیری از ایجاد خسارت به سازمان است.

هفتمین کنفرانس بین‌المللی مدیریت دانشی با تمرکز بر رویکرد نوآوری و پایداری سازمانی در روز چهارشنبه ۱۱مهرماه در محل دانشگاه خاتم برگزار ‌شد.

بانک‌آینده دردو ماهه مرداد و شهریورماه ۱۴۰۳ نسبت به چهار ماهه ابتدای سال جاری با پرداخت مبلغی معادل مبلغ چهار ماهه ابتدای سال در بخش ازدواج و حدود ۲٫۵ برابر بیشتر نسبت به ۴ ماهه ابتدای سال در بخش فرزندآوری جمعاً موفق به پرداخت حدود ۶ هزار فقره وام ازدواج و فرزند‌‌آوری به مبلغی بالغ بر ۱۰٫۰۰۰میلیارد ریال شده است.

عضو هیأت مدیره بانک توسعه صادرات ایران گفت: امسال رشد سوددهی و اعطای تسهیلات بانک، چند برابر شد که این روند با کمک همکاران ادامه خواهد یافت.

مدیریت امور استان ها و بازاریابی پست بانک ایران، از تمدید طرح نیکان تا پایان سال جاری خبر داد.

شرکت بین‌المللی مهندسی ایران (ایریتک) اساسا با هدف انتقال دانش فنی ساخت کارخانجات صنعتی در بخش معدن و صنایع معدنی و فولادی تشکیل شد. اگرچه شرکت ایریتک برای سال‌های متمادی، کارنامه درخشانی را از خود به نمایش گذاشته، اما شاید دستاوردهای این شرکت در چند سال اخیر که کشور در شرایط تحریم قرار داشته است، بیش از هر زمان دیگری نمایانگر توان و تخصص بالای آن بوده باشد. از مهمترین دستاوردهای اخیر این شرکت می‌توان به احداث و راه‌اندازی واحد فولادسازی مجتمع فولاد قائنات اشاره کرد که پس از ۱۷ سال و یک دوره واگذاری ناموفق، در نهایت توسط شرکت ایریتک به نتیجه رسید. گفتنی است که پروژه فولادسازی مجتمع فولاد قائنات، نخستین پروژه راه‌اندازی‌شده توسط شرکت ایریتک در ۱۰ سال گذشته به حساب می‌آید که این مسئله را می‌توان نتیجه تحولی فراگیر در راهبردهای مدیریتی این شرکت در نتیجه استقرار تیم مدیریتی جدید آن برشمرد.

هیات عامل بیمه مرکزی ج.ا. ایران در راستای تسهیل فضای کسب و کار، دستورالعمل احراز صلاحیت مدیران ارشد مؤسسات بیمه اعم از مدیرعامل، قائم مقام مدیرعامل، اعضای هیئت مدیره، معاونان فنی و اکچوئر داخلی و همچنین بالاترین مقام سرمایه‌گذاری را مورد بازبینی و اصلاح قرار داد.