مدیرعامل سازمان تأمین‌اجتماعی در دومین نشست هم‌اندیشی، آموزشی مدیران صف و ستاد بانک رفاه کارگران در سال جاری که در مشهد مقدس در حال برگزاری است، گفت: نقشی که بانک رفاه در حکمرانی تأمین‌اجتماعی دارد، باید در شبکه بانکی و نظام اقتصادی به رسمیت شناخته شود. بانک رفاه کارگران صرفاً یک بانک تجاری و توسعه‌ای نیست، بلکه بانک تخصصی حکمرانی تأمین‌اجتماعی و بانک خاص نظام بیمه‌های اجتماعی در کشور است. این بانک با خدمات شایسته و مطلوبی که به اقشار مختلف جامعه به‌ویژه کارگران، بازنشستگان و مستمری‌بگیران سازمان تأمین‌اجتماعی ارائه می‌دهد، در تولید سرمایه اجتماعی نقش مهم و اساسی به عهده دارد.

معاون تعاون وزارت تعاون،کار و رفاه اجتماعی در جمع مدیران بانک توسعه تعاون در ارزیابی شاخص های این بانک اعلام کرد: بررسی چند شاخص عملیاتی بانک توسعه تعاون نشان از وضعیت مطلوب این شاخصها می باشد.

وزیر صمت گفت: معمولا سه سال طول می‌کشید تا نتایج شناسایی پهنه‌های بزرگ ذخایر معدنی مشخص شود اما این بار کمتر از یک سال نتایج، نهایی شد.

مدیرعامل شرکت ملی پست در نشست با نماینده مجلس شورای اسلامی گفت: «افزایش خرید و فروش های اینترنتی و رشد تجارت الکترونیک موجبات گسترش خدمات پستی در تمام نقاط شهری و روستایی کشور فراهم آورده است.»

نام ال‌جی برای یازدهمین سال متوالی به دلیل تعهد این شرکت به مدیریت ESG در فهرست معتبر جهانی شاخص پایداری شرکت‌ها درج شد.

مدیرعامل بانک قرض‌الحسنه مهر ایران تندیس و لوح سفیر قرض‌الحسنه کشور را به رئیس کل بانک مرکزی، وزیر امور اقتصادی و دارایی و معاون علمی و فناوری رئیس جمهوری اعطا کرد.

دکتر عسکری گفت: بانک در دوره جدید مدیریتی در وزارت راه و شهرسازی نیز با توان و نیروی تازه تری آمادگی دارد نیروی خود را در جهت اجرای سیاست های دولت در حوزه مسکن بکار گیرد.

سرپرست بانک توسعه تعاون از برنامه های تحولی بانک در راستای ارائه خدمات بهینه به جامعه هدف خبر داد.

معاونت اجرایی سازمان بازرسی شهرداری تهران با هدف تکریم ارباب رجوع ، تعامل ، همکاری موثر مدیران و کارشناسان تحت پوشش ، همدلی و تعالی سازمانی در جهت تکریم و تسریع در رفع امور کارکنان و شهروندان ، ” قرار خدمت ” را در راستای بهبود و توسعه موثر روابط سازمانی و شهروندان ، در معاونت حمل و نقل و ترافیک شهرداری تهران را با حضور مدیران و مسوولین ذیربط ، بصورت جهادی آغاز کرد.

باور مدیران، کارکنان و به‌طور کلی منابع انسانی صنعت بیمه به فضای دیجیتال، باعث می‌شود تا در این صنعت تغییر مورد انتظار روی دهد.