رشته تحصیلی | رویداد شرق
دعوت به همکاری بانک دی از متخصصان «تولید و توسعه نرم‌افزار» 17 شهریور 1403

دعوت به همکاری بانک دی از متخصصان «تولید و توسعه نرم‌افزار»

بانک دی به منظور تکمیل کادر فنی خود در زمینه توسعه سامانه‌های نرم‌افزاری، از متخصصان حوزه «تولید و توسعه نرم‌افزار» دعوت به همکاری کرد.

دعوت به همکاری بانک دی از متخصصان حوزه مرکز داده 24 مرداد 1403

دعوت به همکاری بانک دی از متخصصان حوزه مرکز داده

بانک دی به منظور تکمیل کادر فنی خود در حوزه مرکزداده، از متخصصان حوزه فناوری اطلاعات دعوت به همکاری کرد.

دعوت به همکاری بانک دی از متخصصان حوزه امنیت و راهبری فناوری اطلاعات 10 اردیبهشت 1403

دعوت به همکاری بانک دی از متخصصان حوزه امنیت و راهبری فناوری اطلاعات

بانک دی به منظور تکمیل کادر فنی خود در زمینه پشتیبانی، نگهداری و توسعه سامانه‌های مرتبط با حوزه امنیت و راهبری فناوری اطلاعات، از متخصصان حوزه فناوری اطلاعات دعوت به همکاری کرد.

بانک دی از متخصصان حوزه امنیت اطلاعات دعوت به همکاری کرد 14 بهمن 1402

بانک دی از متخصصان حوزه امنیت اطلاعات دعوت به همکاری کرد

بانک دی به منظور تکمیل کادر فنی خود در زمینه پشتیبانی، نگهداری و توسعه سامانه‌های مرتبط با حوزه راهبری و امنیت اطلاعات، از متخصصان حوزه فناوری اطلاعات دعوت به همکاری کرد.

آغاز مصاحبه برای بورسیه دانشجویان نخبه کشور در گروه سایپا/ جذب استعدادهای برتر کشور و تأمین نیروی کارشناسی گروه سایپا/ تقویت تعامل و ارتباط بین سایپا و دانشگاه‌ها و مراکز علمی و دانش بنیان سراسر کشور 03 مهر 1402

آغاز مصاحبه برای بورسیه دانشجویان نخبه کشور در گروه سایپا/ جذب استعدادهای برتر کشور و تأمین نیروی کارشناسی گروه سایپا/ تقویت تعامل و ارتباط بین سایپا و دانشگاه‌ها و مراکز علمی و دانش بنیان سراسر کشور

معاون منابع انسانی و پشتیبانی گروه خودروسازی سایپا با اشاره به آغاز بورسیه دانشجویان نخبه کشور از سال جاری در گروه سایپا و اینکه این امر می‌تواند تحولات شگرفی را در صنعت خودروی کشور رقم بزند، ‌گفت: امیدواریم سایر صنایع از طرح بورسیه دانشجویان نخبه کشور که گروه خودروسازی سایپا آغاز کننده آن بوده است، الگوبرداری کنند تا شاهد رشد و توسعه صنعت کشور باشیم.

مدیر کل امور منابع انسانی فرآیند انتصابات مدیران بیمه ایران را تشریح کرد 22 شهریور 1402

مدیر کل امور منابع انسانی فرآیند انتصابات مدیران بیمه ایران را تشریح کرد

حسین روحی مدیر کل امور منابع انسانی در راستای تاکیدات حسن شریفی رئیس هیات مدیره و مدیر عامل و برای اطلاع رسانی ، رفع ابهامات و پرسش های طرح شده همکاران در تالار گفتگو، ضوابط مندرج در شیوه نامه اجرایی انتخاب و انتصابات مدیران بیمه ایران و فرآیند آن را تشریح کرد.

قبولی در بیمه اتکایی سخت‌تر‌ از واگذاری است 18 مرداد 1402

قبولی در بیمه اتکایی سخت‌تر‌ از واگذاری است

معاون اداره بیمه اتکایی بیمه رازی دارا بودن سه مهارت زبان انگلیسی، موارد مالی و دانش فنی در حوزه بیمه رازی را برای کارشناس بیمه‌های اتکایی لازم دانست و گفت: رشته بیمه انرژی در فرآیند قبولی و واگذاری اتکایی رشته خاص و متفاوتی نسبت به دیگر رشته‌های بیمه است.

بانک دی دعوت به همکاری می‌کند 14 مرداد 1402

بانک دی دعوت به همکاری می‌کند

بانک دی از متخصصان حوزه مهندسی نرم‌افزار دعوت به همکاری می‌کند.

دانش و تخصص کلید موفقیت در رشته باربری/ خسارت،عامل خرید بیمه بدنه از سوی رئیس اداره باربری بیمه رازی 04 مرداد 1402

دانش و تخصص کلید موفقیت در رشته باربری/ خسارت،عامل خرید بیمه بدنه از سوی رئیس اداره باربری بیمه رازی

ئیس اداره نظارت بر صدور بیمه نامه‌های کشتی و هواپیما بیمه رازی، دانش و تخصص را کلید موفقیت در رشته باربری می‌داند.

برای مشاغل اپراتوری و کارشناسی سال ۱۴۰۱ 14 آبان 1401

برای مشاغل اپراتوری و کارشناسی سال ۱۴۰۱

شرکت فولاد مبارکه اصفهان به‌منظور تأمین نیروی انسانی موردنیاز سال‌های آتی خود در مشاغل اپراتوری و کارشناسی، تعداد ۱۱۰۳ نفر از واجدین شرایط را بر اساس جداول پیوست شماره ۳ و ۴ از طریق برگزاری آزمون کتبی (دانشی)، ارزیابی مهارتی و مصاحبه (برای مشاغل اپراتوری)، کانون ارزیابی شایستگی (برای مشاغل کارشناسی)، معاینات طب صنعتی (جهت سنجش سلامت، توانایی جسمی و ویژگی‌های روان‌شناختی) و گزینش، به‌صورت قرارداد موقت طبق ضوابط قانون کار و تأمین اجتماعی جذب می‌نماید.