رئیس هیئت مدیره انجمن تولیدکنندگان فولاد کشور گفت: تولید گریدهای خاص فولادی با ارزش افزوده بالا، درآمدهای ارزی زیادی را از محل صادرات این محصولات نصیب کشور می‌کند.

مدیر فراوری مواد معدنی فولاد مبارکه در مصاحبه با رادیو فولاد اعلام کرد: دست‌یابی به ذخایر سنگ‌آهن مطمئن و قابل‌اتکا برای استمرار تولید گروه فولاد مبارکه است.

شرکت فولاد مبارکه با اتخاذ تصمیمات استراتژیک و سرمایه‌گذاری‌های گسترده خود در زمینه تولید انرژی، با بهره‌برداری از فاز اول نیروگاه ۹۱۴ مگاواتی سیکل ترکیبی خود، گام مهمی در جهت تولید انرژی پاک بر خواهد داشت .

در تفاهم‌نامه‌ای که به امضای مهدی کویتی، معاون اقتصادی و مالی فولاد مبارکه اصفهان و مهدی اقبالی‌راد، معاون شعب بانک صادرات ایران رسید، توسعه همکاری‌ها با هدف ارتقای عملکرد و ارائه انواع خدمات مالی و بانکی، افزایش یک‌صد هزار میلیارد ریالی سقف تسهیلات و تعهدات مورد موافقت قرار گرفت.

معاون سرمایه‌های انسانی و سازماندهی فولاد مبارکه گفت: در این جلسات از سطح توقعات همکاران آگاه می‌شویم و می‌توانیم با رصدکردن خروجی این جلسات سازوکاری بهتر، به‌روزتر و مؤثرتر برای برآورده‌کردن توقعات ایجاد کنیم و مانند سایر حوزه‌های شرکت گام‌های بلندتری برای موفقیت و تعالی سازمانی برداریم.

سه نیروگاه تا انتهای سال جاری با راهبری ایمیدرو وارد مدار تولید برق می شوند. این نیروگاه ها توسط شرکت های فولاد مبارکه، معدنی و صنعتی گل گهر و آلومینیوم المهدی راه اندازی خواهند شد.

امروزه افزایش بهره‌وری از ارکان اصلی برای بقای هر بنگاه اقتصادی است. این راهبرد وقتی همانند فولاد مبارکه در کنار برنامه‌ریزی دقیق برای تولید مطابق با نیاز بازار و درخواست‌های مشتری با کمترین میزان هدررفت منابع و انرژی انجام شود، مسلماً به توفیق سازمان حتی در شرایط سخت‌تر از امروز منجر خواهد شد.

مدیرعامل فولاد مبارکه با اشاره به اینکه با تغییر رویکرد در بازاریابی داخلی و بین‌المللی شاهد توسعه بازار و رشد فروش داخلی و صادرات بوده‌ایم، گفت: امروزه بنگاه‌های اقتصادی موفق بنگاه‌هایی هستند که بتوانند با آگاهی کامل از شرایط و نیاز بازارهای داخلی و جهانی علاوه‌بر رفع نیازهای کشور، بیشترین سوددهی را برای خود و ذی‌نفعان حاصل کنند.

مدیر واحد کنترل کیفی فولاد مبارکه گفت: شاخص کیفی فولاد مبارکه در آبان ماه معادل ۹۰.۸ برآورد شده و این عدد بیانگر افزایش شاخص ۳.۳ درصدی نسبت به عملکرد ۸۷.۵ سال گذشته بوده است.

مدیر آموزش و توسعه سرمایه‌های انسانی در برنامه رادیو فولاد گفت: به آموزش کارکنان پیمانکار همانند همکاران شرکت توجه ویژه داریم.