پیام دکتر محمد شریعتمداری در گرامیداشت روز ارتباطات و روابط عمومی
روز ارتباطات، در خاطره نسل ما، نویدبخش طلوع عصری است که در آن، انسان بر فراز قلههای بلند آگاهی و دانش ایستاده است. واقعه انقلاب ارتباطات و اطلاعات، شریفترین رویداد در تاریخ زیست ملتهاست. چون از چشمه لایزال خلاقیت و اراده انسانها برخاسته است.
امضای تفاهمنامه همکاری مشترک بانک تجارت با هلدینگ خلیج فارس و بانک ملت
تفاهمنامه همکاری مشترک بانک تجارت با هلدینگ صنایع پتروشیمی خلیج فارس و بانک ملت با هدف تأمین مالی احداث ۵ هزار مگاوات نیروگاه تجدیدپذیر با تأمین از محل منابع صندوق توسعه ملی به امضا رسید.
انعقاد تفاهمنامه تأمین مالی احداث ۵ هزار مگاوات نیروگاه بین هلدینگ خلیج فارس و بانک های ملت و تجارت
تفاهمنامه همکاری مشترک برای خرید تجهیزات و احداث نیروگاه های تجدیدپذیر بین شرکت صنایع پتروشیمی خلیج فارس و بانک های ملت و تجارت به امضا رسید.
برقراری نظام ارتقای صحیح و پرداخت عادلانه در دستور کار هلدینگ خلیج فارس
مدیرعامل گروه صنایع پتروشیمی خلیجفارس با تأکید بر اینکه «نیروی انسانی نباید در انتقال خواستههایش به مدیران مانع و واهمهای داشته باشد»، آموزش، تأمین امنیت روانی، بهداشتکار، برقراری نظام دستمزد عادلانه و نظام توزیع خدمات بهصورت منصفانه را از مهمترین اولویتهای این هلدینگ در حوزه منابع انسانی اعلام کرد
امیننژاد: باید با تمام قدرت از سرمایه سهامداران صیانت کنیم/ خلیلی: به جانشینپروری و بومیگزینی توجه ویژه داشته باشید
معاون برنامهریزی و توسعه کسبوکار گروه صنایع پتروشیمی خلیجفارس و مدیرعامل گروه سرمایهگذاری و توسعه پتروشیمی خلیجفارس از پتروشیمی لردگان بازدید کردند.
دستور محمد شریعتمداری برای تبدیل وضعیت بیش از ۱۲۰۰ نیروی خدماتی و حجمی ایثارگر
مدیرعامل شرکت صنایع پتروشیمی خلیجفارس در راستای اجرای قانون و ارتقای سطح رضایتمندی نیروی انسانی، دستور تبدیل وضعیت بیش از ۱۲۰۰ نیروی خدماتی و حجمی ایثارگر این گروه را صادر کرد.
امین نژاد:طرح تبدیل متانول آپادانا به بنزین، باید به جدیت دنبال شود/فخرایی: اولین پکیج صادراتی ۴۰ هزارتنی آپادانا بارگیری میشود
معاون برنامه ریزی و توسعه کسب و کار گروه صنایع پتروشیمی خلیج فارس از رویکرد جدید و ویژه این گروه به سرمایههای انسانی در سال ۱۴۰۴ خبر داد.
محمد شریعتمداری: نظام ارتقای نیروی انسانی بر مبنای ارزیابی اجرا شود/ چرا نباید کارکنان مدیر شوند؟/ شفافسازی را در دستور کار قرار دهیم/ دبیرخانه دائمی پتروکم و پتروفن ایجاد شود/ باید شرایط را برای حضور بیشتر زنان در صنعت پتروشیمی فراهم کنیم
مدیرعامل شرکت صنایع پتروشیمی خلیجفارس در نشست با مدیران، معاونان و مدیران عامل شرکتهای تابعه بر اجرای نظام ارتقای کارکنان بر اساس نظام ارزیابی، ایجاد دبیرخانه دائمی پتروکم و پتروفن و شفافسازی و در دسترس قراردادن آمار و اطلاعات غیرمحرمانه برای مردم تأکید کرد.
«صندوق سرمایهگذاری خطرپذیر» شرکت صنایع پتروشیمی خلیج فارس آغاز بکار کرد
در گام جدید برای حمایت، ترغیب و تضمین فعالیتهای نوآورانه در صنعت پتروشیمی، صندوق سرمایهگذاری خطرپذیر هلدینگ خلیج فارس (موسوم به صندوق CVC) با حضور محمد شریعتمداری مدیرعامل، سورنا ستاری، مشاور علمی و فناوری این گروه و محمدصادق خیاطیان رئیس صندوق نوآوری و شکوفایی ریاست جمهوری آغاز بکار کرد.
عزم پتروشیمی تفتان آریا برای شکوفایی اقتصاد چابهار و سواحل مکران
مدیرعامل شرکت پتروشیمی تفتان آریا از تدوین برنامه جامع این شرکت مبتنی بر تکمیل زنجیره ارزش خوراکهای در دسترس گاز طبیعی و متانول در هاب مکران، برای تولید محصولات راهبردی و کلیدی با هدف رفع نیازهای استان سیستان و بلوچستان و شکوفایی اقتصاد شرق کشور، چابهار و سواحل مکران خبر داد.











