کارگزاری رفاه فرازان هدف (وابسته به بانک رفاه) آرمانی شد
شرکت کارگزاری بیمه رفاه فرازان هدف، با بیمه آرمان تفاهم نامه همکاری امضاء کردند.
مهمترین دغدغه تامیناجتماعی ارائه خدمات مناسبتر و در شأن بازنشستگان عزیز است
مدیرعامل سازمان تأمیناجتماعی در دیدار جمعی از بازنشستگان شهرهای مختلف همزمان با نخستین روز از دومین سال فعالیت تیم مدیریتی جدید سازمان، معیشت و درمان بازنشستگان و مستمریبگیران را از مهمترین دغدغههای خود دانست که از نخستین روز این مسئولیت پیگیری شده و با حمایت دولت انقلابی و مجلس مردمی و تدابیر اتخاذ شده برای تأمین نقدینگی، برنامههای ارتقای معیشت، توسعه خدمات سلامت و برنامههای رفاهی ویژه بازنشستگان، در اولویت برنامههای سازمان تأمیناجتماعی است.
تبیین دستاوردها و امیدآفرینی در میان مردم یکی از تکالیف همه خدمتگزاران است
دکتر میرهاشم موسوی مدیرعامل سازمان تأمیناجتماعی به مناسبت نخستین سال استقرار مدیریت جدید در این سازمان، در جلسه ویدئوکنفرانسی با مدیران بیمهای و درمانی تأمیناجتماعی استانها، با اشاره به اهمیت تبیین دستاوردها و اقدامات صورتگرفته و امیدآفرینی در بین مخاطبان سازمان، اهمیت حضور میدانی مدیران در حوزه مأموریتی و تعامل با مردم و سایر نهادها را یادآور شد.
مواکب درمانی تأمیناجتماعی برای ایام اربعین تجهیز خواهد شد
مدیرعامل سازمان تأمیناجتماعی همزمان با آغاز سفرهای اربعین زائران و مشتاقان اباعبداللهالحسین (ع) در نوزدهمین سفر استانی به استان ایلام گفت: این سازمان با همکاری وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی، با تمام توان در ایام اربعین در کنار زائران خواهد بود و در این راستا مواکب درمانی تأمیناجتماعی در مرزها و در مسیر راهپیمایی اربعین تجهیز خواهد شد.
پرداخت تسهیلات قرضالحسنه کمک هزینه سفر زیارتی به بازنشستگان تأمیناجتماعی برای شرکت در پیادهروی اربعین
معاون فرهنگی، اجتماعی و امور استانهای سازمان تأمیناجتماعی گفت: سازمان تأمیناجتماعی در نظر دارد تا با پرداخت تسهیلات ۱۲۰ میلیون ریالی به تعدادی از بازنشستگان و مستمریبگیران، زمینهی حضور این عزیزان را در پیادهروی اربعین فراهم آورد.
دکتر میرهاشم موسوی: تأمیناجتماعی باید نقطه تعادلی خود را در زمینه توسعه درمان مستقیم و غیرمستقیم پیدا کند
مدیرعامل سازمان تأمیناجتماعی گفت: تأمیناجتماعی باید در هزینه-فایده خدمات، نگاه تحلیلی و راهبردی خود را تدقیق کند و بنا به اقتضائات، نقطه تعادلی خود را در زمینه توسعه درمان مستقیم و غیرمستقیم پیدا کند. اینکه ما در نگاه راهبردی بتوانیم مدیریت بهینه منابع را در حوزه درمان داشته باشیم و نسبت بهینه میان توسعه خدمات درمان مستقیم و غیرمستقیم را مشخص کنیم، اولویتی است که من بهعنوان یک صورتمسئله مهم از شما نخبگان مطالبه میکنم.
تأمیناجتماعی، نهاد اجتماعی و اقتصادی بسیار گستردهای است که امنیت و آسایش مردم را با رویکرد تحقق عدالت دنبال میکند
دکتر میرهاشم موسوی مدیرعامل سازمان تأمیناجتماعی به مناسبت هفته دولت با حضور در برنامه صبحگاهی شبکه یک سیما، سازمان تأمیناجتماعی را نهاد اجتماعی و اقتصادی بسیار گستردهای دانست که با ۴۵ میلیون نفر از جمعیت کشور سروکار داشته، بیشترین تعداد بازنشستگان کشور را تحت پوشش دارد؛ سازمانی که علاوه بر پرداخت حقوق ماهانه به بیش از ۴ میلیون و ۳۰۰ هزار بازنشسته؛ برای ارائه خدمات درمانی به بیمهشدگان شاغل و بازنشستگان، ۳۹۲ بیمارستان و مرکز درمانی و درمانگاهی تخصصی و فوقتخصصی با حدود ۱۱ هزار تخت بیمارستانی در اختیار دارد و همچنین با بیش از ۵۰ هزار مرکز درمانی بخش دولتی و خصوصی در این زمینه، همکاری دارد.
مستمری بازنشستگان در سقف مصوبه شورای عالی کار افزایش یافت
سرپرست وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی از افزایش حقوق بازنشستگان سایر سطوح، مطابق مصوبه شورای عالی کار یعنی ۳۸ درصد به اضافه مبلغ ثابتِ ۵۱۵ هزار و ۱۶۶ تومان خبر داد و گفت: افزایش حقوق و احکام اصلاحشده بازنشستگان از شهریور ماه اعمال شده و افزایش مطابق با سقف مصوبه شورای عالی کار و هیاتمدیره سازمان تأمیناجتماعی به بازنشستگان پرداخت خواهد شد.
آمادگی صددرصدی بانک رفاه برای مشارکت در طرحهای توسعهای فولاد مبارکه
اسماعیل للـهگانی مدیرعامل بانک رفاه کارگران روز چهارشنبه ۱۹ مردادماه به همراه جمعی از مدیران شعب استانی این بانک، ضمن بازدید از خطوط تولید فولاد مبارکه و دیدار با مدیرعامل و جمعی از معاونین و مدیران این شرکت در حوزههای اقتصادی و مالی و فروش، راهکارهای همکاری فزاینده بین این دو مجموعه را مورد بررسی و تبادل نظر قرار دادند.
مرخصی زایمان برای تمامی بیمهشدگان زن شاغل ۹ ماه است/ دوران دریافت کمک هزینه بارداری، جزو سوابق بیمهپردازی محسوب میشود
سازمان تأمیناجتماعی اعلام کرد: مدت مرخصی زایمان برای تمام زنان بیمهشده شاغل در کارگاههای مشمول قانون تأمیناجتماعی که دارای رابطه مزدبگیری با کارفرما هستند، ۹ ماه است و حقوق این ایام، مطابق قوانین و مقررات از سوی سازمان تأمیناجتماعی قابل پرداخت است.